Calidad Medio Ambiente

 

 

La misión principal de TECNO INTE es:

 

ü Contribuir a la formación integral del alumnado dando respuestas a las distintas demandas del entorno.

ü Ofrecer al alumnado una educación de calidad que responda a sus expectativas profesionales.

ü Garantizar una formación que les capacite en habilidades y competencias para el empleo y su integración en la sociedad como ciudadanos responsables.

ü Facilitar la inserción laboral.

ü Integrar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en la empresa.

ü Consolidar nuestra Responsabilidad Social Corporativa.

 

La Dirección de TECNO INTE es consciente de que dada la naturaleza de las actividades que desarrolla, la calidad y la preocupación por el medio ambiente, la seguridad y salud en el trabajo, son valores esenciales que representan el principal compromiso de la entidad con sus clientes-alumnos, proveedores y partes interesadas pertinentes.

 

Nuestra visión, seguir siendo un referente en la formación, con unos objetivos estratégicos claros de satisfacción de nuestros clientes-alumnos y aumento de cuota de mercado, que pasa por adaptarnos a sus demandas y ampliar oportunidades formativas garantizando la calidad de los cursos que impartimos con un compromiso ético que engloba tanto al servicio, como a nuestros trabajadores con especial atención a los aspectos de seguridad y salud en el trabajo, para lo cual establecemos adicionalmente una política de prevención de riesgos laborales.

 

Por ello,  TECNO INTE tiene implantado un sistema de gestión basado en las normas ISO 9001 “Sistema de Gestión de la Calidad” e ISO 14001“Sistema de Gestión Ambiental”, como una decisión estratégica para permitir mejorar continuamente todas sus actividades y adaptarse a los cambios que continuamente afronta el mercado.

Para ello, cumplimos con las pautas que establece el sistema integrado de gestión desde todas las áreas de la organización. La Dirección de TECNO INTE está implicada en la implantación y el mantenimiento para mejorar continuamente su Sistema de Integrado Gestión, garantizando los recursos necesarios para su ejecución.

 

Con el propósito de alcanzar sus objetivos, la establecemos las siguientes líneas de actuación:

 

ü Afianzamos el compromiso de mantener un Sistema Integrado de Gestión a través de la mejora continua de sus resultados, a través de un esfuerzo en grupo.

ü Aseguramos la satisfacción continua de las partes interesadas pertinentes a través de unos servicios capaces de cubrir e incluso superar sus expectativas, estableciendo sistemas de comunicación y medición, evitando cualquier no conformidad, queja o reclamación, a fin de fortalecer nuestra competitividad y rentabilidad.

ü Potenciamos los medios técnicos y humanos, proporcionando formación para una mejora continua de la prestación del servicio, aumentamos la competencia de nuestros trabajadores y docentes, disminuyendo los riesgos en materia de seguridad y salud laboral.

ü Cumplimos con todos y cada uno de los requisitos del cliente-alumno, así como los legales y reglamentarios aplicables a nuestras actividades y con otros requisitos de partes interesadas que sean de aplicación

ü Generamos y favorecemos un ambiente participativo entre los empleados adaptando el trabajo a las personas, integrándose en el objetivo común y, mejorando las comunicaciones que faciliten el trabajo en equipo, el reconocimiento individual y las sugerencias de mejora.

ü Desarrollamos un sistema de control de aspectos ambientales, incluido en un Sistema de Gestión Integrado.

ü Salvaguardamos la seguridad de las instalaciones y las personas, con un compromiso claro de prevención de enfermedades y lesiones en nuestros trabajadores.

 

Revisamos y difundimos nuestra política de Integrada de Gestión que estará a disposición de todas las partes interesadas que la soliciten, tales como clientes, proveedores, administraciones, entre otras partes interesadas; siendo comunicada, entendida, asumida y aplicada en sus obligaciones individuales y colectivas por el personal de TECNO INTE.

 

El marco para reflejar esta política de gestión día a día, lo constituyen las actividades de revisión por la dirección, dentro de las cuales se controla y revisa. Estos principios generales se concretarán en objetivos cuantificables identificados en nuestros procesos, cuyo cumplimiento alcanza a todo el personal de la organización y cuyo seguimiento se lleva a cabo de forma periódica.

   

 

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